Mantendo o foco ainda nos EUA, vamos ver em mais detalhes a situação das vagas de emprego de IA analisando as diferenças no número de vagas publicadas por estado. Esse cenário se limita a apenas alguns estados ou existe uma difusão geral e homogênea pelo país?
Qualquer pessoa que acompanhe o mundo da IA e da tecnologia mais de perto sabe que o estado que ofereceu o maior número de vagas de IA em 2022 foi a Califórnia. A IA já é uma marca das empresas do Vale do Silício que buscam liderar a inovação tecnológica nessa área. Com isso, ao longo de 2022, o estado apresentou 142.154 vagas de emprego de IA.[6]
No entanto, o que é mais surpreendente no número de vagas por estado é a diferença para o segundo colocado. O Texas, o estado com o segundo maior total de vagas de IA, registrou apenas 75.530 vagas. O estado ainda publicou cerca de 66.624 vagas de IA ao longo do ano[2], mas nada que ameace a liderança da Califórnia.
Para falarmos dos outros estados mais bem classificados em termos de vagas de IA, os dados da Universidade de Stanford nos levam para a Costa Leste, com Nova York aparecendo em terceiro lugar, com 43.899 vagas. Em seguida, vêm Massachusetts e Virgínia, com 34.603 e 34.221 vagas, respectivamente.[7]
Agora, tendo conhecimento desses dados, podemos entender que a Califórnia tem a maior demanda por profissionais de IA nos EUA. Mas quando olhamos o percentual de vagas relacionadas à IA por estado, as estatísticas mudam completamente.
Na realidade, em termos percentuais, a área com a maior oferta de vagas de IA é Washington D.C., em que 2,95% de todas as vagas de emprego têm relação com IA,[8] seguida de perto por Delaware e o estado de Washington, em que as vagas de IA representam 2,66% e 2,48% do mercado de trabalho, respectivamente.[9]
Por outro lado, o percentual da Califórnia é de 2,21%[10], o que aponta para uma demanda muito maior por profissionais de IA em todo o país nos últimos anos, que só deve crescer ainda mais com o avançar da década.